Você já ouviu falar dessas profissões?
- Desenvolvedor de softwares;
- Gestor de mídias sociais;
- Especialista em Inteligência Artificial (IA)
- Cientista de dados;
- Engenheiro de dados;
- Analista em user experience (UX);
- Analista de quantum machine learning;
- Especialista em e-commerce.
O avanço cada vez mais rápido da tecnologia vem criando novas oportunidades no mercado. Uma prova disso é que até pouco tempo essas profissões listadas acima simplesmente não existiam e a previsão é de que muitas outras ligadas à tecnologia ainda venham a surgir.
De acordo com um estudo do Institute For The Future, a maioria (85%) das funções que iremos desempenhar em 2030 ainda não foram inventadas.
Tanta coisa ainda desconhecida pode assustar, mas a boa notícia é que essa é a área que mais cresce no mercado e hoje já temos diversos programas de porta de entrada para quem quer entrar de cabeça no futuro.
O mais legal é que como são todas profissões muito novas as empresas entenderam que pode ser difícil achar profissionais que saibam desempenhá-las e, por isso, investem em formar quem tem interesse, independente da formação e até promovendo a inclusão e diversidade com alguns programas voltados para pessoas negras e mulheres. E nós temos uma página aqui site da Seja Trainee dedicada à divulgação desse tipo de programa. Confira as vagas disponíveis no momento!
Veja alguns dos programas recentes na área de tecnologia:
Ericsson Next Generation
Fundada em 1876, em Estocolmo, na Suécia, a Ericsson é uma empresa líder mundial em telecomunicações e soluções digitais para redes móveis e sempre participou como protagonistas dos principais saltos tecnológicos registrados na humanidade, como o desenvolvimento do Bluetooth, Internet das Coisas (IoT), Realidade Virtual e Aumentada, Cidades Inteligentes e entre outras soluções.
O Next Generation Ericsson é a oportunidade de trabalhar em um novo conceito de inovação. A empresa busca por uma transformação do mundo, pensando na construção de um futuro melhor e uma sociedade mais conectada a partir de soluções de ponta e redes 5G.
As formações mais desejadas para fazer parte do Programa são: Ciência da Computação, Engenharia Elétrica, Engenharia Mecânica, Engenharia de Produção, Engenharia Mecatrônica, Engenharia Eletrônica e Engenharia de Telecomunicações.
VEJA COMO FOI O ÚLTIMO ERICSSON NEXT GENERATION
Jovem Talentos Centro de Excelência Votorantim
O Programa Jovens Talentos Centro de Excelência Votorantim busca profissionais inconformados que acreditam no poder da tecnologia para solucionar problemas.
Os participantes trabalham diretamente com projetos de inovação e tecnologia. E, o melhor, em um ambiente que acredita no potencial de cada membro de sua equipe.
O Centro de Excelência Votorantim (CoE) foi pensado diante de um cenário cada vez mais digital. Por isso, acredita e investe na aplicação de novas tecnologias, além de estimular a reinvenção.
O CoE trabalha diretamente com soluções nas áreas de Finanças, Recursos Humanos, Contabilidade, Tecnologia da Informação e Gestão Imobiliária e busca o desenvolvimento de experiências digitais simples e flexíveis que possam transformar o mundo e a forma como os serviços são desenvolvidos, entregues e vivenciados pelos clientes.
O último Programa ofereceu salário de R $6.000 acrescido de benefícios. A duração da jornada é de 1 ano e as áreas de inovação são: Arquitetura e Soluções, Data Analytics, Gestão de Transformação de RH e Planejamento e Gestão.
VEJA COMO FOI O ÚLTIMO JOVENS TALENTOS COE VOTORANTIM
Programa Technee Banco Safra
O Grupo J.Safra tem mais de 175 anos de história e é reconhecido por sua solidez e tradição. Está presente em 26 países e possui mais de 33.000 colaboradores. No Brasil é o 4º maior banco privado do país.
O Programa Technee Banco Safra foi criado para recrutar profissionais para integrar sua comunidade de Tecnologia do Banco em São Paulo.
que vem crescendo e inovando cada vez mais. O programa alia qualificação técnica a um processo de avaliação de performance diferenciada, oferecendo um programa de carreira no qual os profissionais terão a oportunidade de trabalhar com as principais tendências do segmento de tecnologia bancária em projetos internos.
Os selecionados também participam de workshops com áreas de negócio e suporte, e contarão com um plano de treinamentos técnicos com parceiros externos, e a possibilidade de job rotation entre áreas correlatas.
VEJA COMO FOI O ÚLTIMO TECHNEE BANCO SAFRA
StarTechs Trainee IBM
O StarTechs Trainee IBM é um programa no segmento de tecnologia da informação voltado para profissionais técnicos da área comercial.
Sendo apoiados por um vasto portfólio de soluções, os profissionais terão a chance de se envolver com clientes para lhes oferecer recursos tecnológicos e plataformas de inovação para impulsionar seus negócios.
Trabalhando na área comercial, os Trainees têm a oportunidade de aprender na prática e expandir seu networking, através de treinamentos voltados para metodologia de vendas, Design Thinking, Agile, entre outros.
O Programa também promete dispor interações com executivos e vendedores experientes com quem poderão trocar experiências sobre portfólio de clientes, produtos e serviços.
VEJA COMO FOI O ÚLTIMO STARTECHS TRAINEE IBM
Deseja sugerir outros programas da área de tecnologia?
Mande um e-mail para o [email protected] e vamos direcionar internamente para o time de redação.
Você já ouviu falar dessas profissões?
- Desenvolvedor de softwares;
- Gestor de mídias sociais;
- Especialista em Inteligência Artificial (IA)
- Cientista de dados;
- Engenheiro de dados;
- Analista em user experience (UX);
- Analista de quantum machine learning;
- Especialista em e-commerce.
O avanço cada vez mais rápido da tecnologia vem criando novas oportunidades no mercado. Uma prova disso é que até pouco tempo essas profissões listadas acima simplesmente não existiam e a previsão é de que muitas outras ligadas à tecnologia ainda venham a surgir.
De acordo com um estudo do Institute For The Future, a maioria (85%) das funções que iremos desempenhar em 2030 ainda não foram inventadas.
Tanta coisa ainda desconhecida pode assustar, mas a boa notícia é que essa é a área que mais cresce no mercado e hoje já temos diversos programas de porta de entrada para quem quer entrar de cabeça no futuro.
O mais legal é que como são todas profissões muito novas as empresas entenderam que pode ser difícil achar profissionais que saibam desempenhá-las e em vez disso decidiram formar quem tem interesse, independente da formação e até promovendo a inclusão e diversidade com alguns programas voltados para pessoas negras e mulheres. E nós temos uma página aqui site da Seja Trainee dedicada à divulgação desse tipo de programa. Confira as vagas disponíveis no momento!
Veja alguns dos programas recentes na área de tecnologia:
Ericsson Next Generation
Fundada em 1876, em Estocolmo, na Suécia, a Ericsson é uma empresa líder mundial em telecomunicações e soluções digitais para redes móveis e sempre participou como protagonistas dos principais saltos tecnológicos registrados na humanidade, como o desenvolvimento do Bluetooth, Internet das Coisas (IoT), Realidade Virtual e Aumentada, Cidades Inteligentes e entre outras soluções.
O Next Generation Ericsson é a oportunidade de trabalhar em um novo conceito de inovação. A empresa busca por uma transformação do mundo, pensando na construção de um futuro melhor e uma sociedade mais conectada a partir de soluções de ponta e redes 5G.
As formações mais desejadas para fazer parte do Programa são: Ciência da Computação, Engenharia Elétrica, Engenharia Mecânica, Engenharia de Produção, Engenharia Mecatrônica, Engenharia Eletrônica e Engenharia de Telecomunicações.
INSCREVA-SE PARA O NEXT GENERATION ERICSSON ATÉ O DIA 08 DE SETEMBRO
Jovem Talentos Centro de Excelência Votorantim
O Programa Jovens Talentos Centro de Excelência Votorantim busca profissionais inconformados que acreditam no poder da tecnologia para solucionar problemas.
Os participantes trabalham diretamente com projetos de inovação e tecnologia. E, o melhor, em um ambiente que acredita no potencial de cada membro de sua equipe.
O Centro de Excelência Votorantim (CoE) foi pensado diante de um cenário cada vez mais digital. Por isso, acredita e investe na aplicação de novas tecnologias, além de estimular a reinvenção.
O CoE trabalha diretamente com soluções nas áreas de Finanças, Recursos Humanos, Contabilidade, Tecnologia da Informação e Gestão Imobiliária e busca o desenvolvimento de experiências digitais simples e flexíveis que possam transformar o mundo e a forma como os serviços são desenvolvidos, entregues e vivenciados pelos clientes.
O último Programa ofereceu salário de R $6.000 acrescido de benefícios. A duração da jornada é de 1 ano e as áreas de inovação são: Arquitetura e Soluções, Data Analytics, Gestão de Transformação de RH e Planejamento e Gestão.
VEJA COMO FOI O ÚLTIMO JOVENS TALENTOS COE VOTORANTIM
Programa Technee Banco Safra
O Grupo J.Safra tem mais de 175 anos de história e é reconhecido por sua solidez e tradição. Está presente em 26 países e possui mais de 33.000 colaboradores. No Brasil é o 4º maior banco privado do país.
O Programa Technee Banco Safra foi criado para recrutar profissionais para integrar sua comunidade de Tecnologia do Banco em São Paulo.
que vem crescendo e inovando cada vez mais. O programa alia qualificação técnica a um processo de avaliação de performance diferenciada, oferecendo um programa de carreira no qual os profissionais terão a oportunidade de trabalhar com as principais tendências do segmento de tecnologia bancária em projetos internos.
Os selecionados também participam de workshops com áreas de negócio e suporte, e contarão com um plano de treinamentos técnicos com parceiros externos, e a possibilidade de job rotation entre áreas correlatas.
VEJA COMO FOI O ÚLTIMO TECHNEE BANCO SAFRA
StarTechs Trainee IBM
O StarTechs Trainee IBM é um programa no segmento de tecnologia da informação voltado para profissionais técnicos da área comercial.
Sendo apoiados por um vasto portfólio de soluções, os profissionais terão a chance de se envolver com clientes para lhes oferecer recursos tecnológicos e plataformas de inovação para impulsionar seus negócios.
Trabalhando na área comercial, os Trainees têm a oportunidade de aprender na prática e expandir seu networking, através de treinamentos voltados para metodologia de vendas, Design Thinking, Agile, entre outros.
O Programa também promete dispor interações com executivos e vendedores experientes com quem poderão trocar experiências sobre portfólio de clientes, produtos e serviços.
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