19 de outubro de 2025
  • Quem Somos
  • Cursoria Seja Trainee
  • Para Empresas
contato@sejatrainee.com.br
(11)95895-0220
Seja Trainee
  • Trainee
  • Podcast
  • Mercado
  • Autoconhecimento
  • Preparação
Preparação Individual
Preparação em Grupo
Sem resultados
Ver todos os resultado
Seja Trainee
  • Trainee
  • Podcast
  • Mercado
  • Autoconhecimento
  • Preparação
Sem resultados
Ver todos os resultado
Seja Trainee
magalu

Crédito da imagem: Canva.com.

Fim da polêmica de Trainee para negros: Justiça emite parecer favorável à Programa da Magalu

A decisão da causa que buscava indenização de R$ 10 milhões foi fundamentada no Estatuto da Igualdade Racial.

17 de novembro de 2022
em Mercado
Tempo de leitura: 3 minutos
0
783
VISUALIZAÇÕES
FacebookTwitterLinkedinWhatsapp

Em 2020, o Magazine Luiza (Magalu) lançou um Programa Trainee exclusivo para negros. A iniciativa rapidamente tomou conta da internet, seja com elogios, seja com críticas, já que a companhia foi acusada de “racismo reverso”. Em 2021, a varejista lançou uma nova edição do Programa.

A repercussão foi tanta que o defensor público da União Jovino Bento Junior moveu uma ação contra a companhia pedindo uma indenização de R$ 10 milhões por danos morais coletivos da empresa. O defensor defendia que iniciativa seria um “marketing de lacração”, já que tratava-se de uma estratégia de marketing empresarial com objetivo “não só ganho político, mas também na ampliação dos lucros e faixa de mercado da empresa”.

Em sua defesa, o Magalu alegou que o formato da seleção busca “a diminuição das diferenças raciais existentes nas posições de liderança da empresa”.

A decisão da juíza Laura Ramos Morais, da 15ª Vara do Trabalho de Brasília, foi favorável ao Magazine, já que considerou que a iniciativa não pode ser vista como uma prática discriminatória. De acordo com a magistrada, o processo seletivo:

“não configura qualquer tipo de discriminação na seleção de empregados. Ao contrário, demonstra iniciativa de inclusão social e promoção da igualdade de oportunidades decorrentes da responsabilidade social do empregador”.

Em decisão promulgada no dia 03 de novembro de 2022, a juíza apontou que, de acordo com a Lei 12.288/2010, o princípio constitucional da igualdade pode ser embasado a partir da adoção de ações afirmativas pela iniciativa privada para a correção das desigualdades sociais.

Cotas são consideradas reparação histórica para promover a igualdade

O Supremo Tribunal Federal (STF) também foi de decisão semelhante quando, em 2012, considerou constitucionais as cotas como política de ação afirmativa para o acesso à universidade pública e, em 2017, também deu aval para que parte das vagas de concursos públicos fossem destinadas às pessoas que preenchessem os requisitos de cotas.

Após a iniciativa do Magalu, diversas empresas também lançaram programas semelhantes para recrutar Trainees e estagiários, como a General Motors, Philips, Bank of America e Enel. A iniciativa é o início de um trabalho para tornar de forma gradativa o quadro de funcionários de grandes empresas mais diverso e inclusivo.

A Seja Trainee também acredita na diversidade e inclusão. Pensando nisso, destinamos uma parte das vagas das turmas da Cursoria, que é uma uma combinação de curso digital e mentorias voltada para garantir vagas em Programas Trainees de grandes empresas, para pessoas em vulnerabilidade socioeconômica e que pertencem a grupos de afinidade de diversidade. Confira como funciona nossa política de inclusão.

Tags: diversidadeinclusãomagalutrainee para negros
CompartilheTweetCompartilheEnviar
Post Anterior

Trainees PepsiCo receberam a notícia da aprovação durante o Rock In Rio

Próximo Post

Trainee CorageNatura valoriza o intraempreendedorismo e abre vagas exclusivas para negros

Relacionados Posts

Myralis.
Mercado

10 motivos para conhecer a empresa farmacêutica que mais cresce no Brasil

por Lorena P.
22 de setembro de 2025

A Seja Trainee vai abrir o Trainee da Myralis com uma Live no instagram para falar sobre o Programa Trainee...

Leia MaisDetails

Programas Trainees para Engenheiros estão em alta e são ótimas oportunidades de desenvolvimento de carreira

10 de junho de 2025
Líderes do Futuro

Líderes do Futuro: Seja Trainee participa de evento em São Paulo

29 de maio de 2025
Foto de Anya Osintsova na Unsplash

Diversidade e inclusão e a importância de Programas Trainee para mulheres

14 de março de 2025
Carnaval de vagas.

Folia Trainee: os Blocos de Vagas que vai abrir alas para a sua carreira! 🎭🎉

7 de fevereiro de 2025
Próximo Post
Trainee CorageNatura

Trainee CorageNatura valoriza o intraempreendedorismo e abre vagas exclusivas para negros

  • Mais lidas
  • Comentários
  • Novidades
Vagas de trainee.

Acompanhe: vagas de Trainee com inscrições abertas

10 de outubro de 2025

Unilever abre Trainee Executivo busca pessoas com experiência e paga R$ 17.000

25 de setembro de 2025
Trainee Armac.

5a edição do Trainee Armac 2026 possui salário R$ 8.000 e aceita todos os cursos

14 de outubro de 2025

Trainee ISA ENERGIA 2026 tem salário de R$ 7.200 e jornada híbrida de trabalho

10 de outubro de 2025

Trainee Odebrecht 2026: construa sua carreira em uma das maiores empresas de Engenharia do Brasil

8 de outubro de 2025

Trainee ENGIE e Jirau abre vagas para Engenheiros

17 de outubro de 2025
Trainee ATVOS

Trainee ATVOS: faça parte de uma líder na produção de biocombustíveis

17 de outubro de 2025
Trainee Bracell

Trainee Bracell aceita todos os cursos e tem intensa trilha de desenvolvimento

16 de outubro de 2025
Trainee Vale 2022

Trainee Vale tem salário de R$ 9.000 e aceita graduados a partir de 2022

15 de outubro de 2025
Trainee Armac.

5a edição do Trainee Armac 2026 possui salário R$ 8.000 e aceita todos os cursos

14 de outubro de 2025

Seja Trainee

  • Quem Somos
  • Podcast
  • Para Empresas
  • Cursoria Seja Trainee
  • Contato

Categorias

  • Trainee
  • Podcast
  • Mercado
  • Autoconhecimento
  • Preparação

Newsletter

Não perca mais nenhum artigo!

Receba vagas e conteúdos exclusivos semanalmente.

Error message
Error message

Prometemos não utilizar suas informações de contato para enviar qualquer tipo de SPAM.

Siga-nos

Fale com a Seja

(11) 95895-0220
contato@sejatrainee.com.br

© 2025 – Seja Trainee – Todos os direitos reservados | Termos de Uso e Política de Privacidade
Razão Social: Seja seu Potencial Desenvolvimento Profissional Ltda ME 
CNPJ: 28.461.983/0001-82

Bem vindo de volta!

Entre em sua conta abaixo

Esqueci a senha

Retrieve your password

Por favor, digite seu nome de usuário ou endereço de e-mail para redefinir sua senha.

Entrar

Adicionar nova lista de reprodução

Sem resultados
Ver todos os resultado
  • Programas de Trainee
  • Para Empresas
  • Cursoria
  • Conheça a preparação individual
  • Macetes de Lógica

© 2021 - Seja Trainee - Todos os direitos reservados | Termos e Política de Privacidade

Utilizamos cookies para oferecer melhor experiência, melhorar o desempenho, analisar como você interage em nosso site e personalizar conteúdo.