A PepsiCo lançou o Programa Trainee Next Gen 2025 exclusivo para mulheres negras (pretas e pardas), oferecendo salário de R$ 10.000, mentoria e oportunidades de crescimento em diversas áreas da empresa.
O Programa de Trainee Next Gen 2025 da PepsiCo é uma oportunidade voltada para mulheres negras que desejam construir uma carreira em uma empresa global. A PepsiCo é reconhecida por seu compromisso com diversidade e inclusão, e oferece às participantes um ambiente inovador e oportunidades desafiadoras.
Durante o programa, as trainees passarão por rotações em diferentes áreas estratégicas, sempre com apoio de líderes experientes e mentorias personalizadas.
A experiência visa o desenvolvimento de habilidades de liderança, preparação para assumir cargos estratégicos no futuro e contribuição com projetos de alto impacto para a organização.
Sobre a PepsiCo
A PepsiCo é uma das maiores empresas de alimentos e bebidas do mundo, com as nossas marcas icônicas consumidas mais de um bilhão de vezes por dia em mais de 200 países.
Em 2022, a empresa gerou mais de US$ 86 bilhões em lucro líquido, alimentado por um portfólio de alimentos e bebidas convenientes que inclui LAY’S ®, DORITOS ®, CHEETOS ®, GATORADE ®, PEPSI ®, QUAKER ® e muito mais.
No Brasil, a PepsiCo está há 70 anos. Tudo começou com a chegada de PEPSI® ao Rio Grande do Sul, em 1953. De lá para cá, aquisições de empresas nacionais, como ELMA CHIPS®️, KERO COCO®️, e ainda, TORCIDA®️ fizeram da PepsiCo uma das maiores empresas de alimentos e bebidas do Brasil, que emprega mais de 11 mil pessoas e tem se tornado exemplo de ações de impacto socioambientais positivas.
Sobre o Trainee Next Gen 2025
O Programa de Trainee PepsiCo 2025 foi criado para proporcionar uma experiência de desenvolvimento acelerado e oferecer oportunidades de crescimento em uma empresa líder mundial. Exclusivo para mulheres negras, o programa tem como objetivo formar futuras líderes por meio de uma robusta trilha de treinamentos, job rotation e mentorias.
As participantes terão a chance de trabalhar em diferentes áreas da companhia, ganhando uma visão abrangente dos negócios e contribuindo com projetos estratégicos. A PepsiCo valoriza a inovação e oferece suporte para que cada trainee possa atingir seu potencial máximo.
Pré-requisitos para participar do Trainee Next Gen 2025
- Identificação como mulher negra (preta ou parda);
- Graduação completa em bacharelado, licenciatura ou tecnólogo até dezembro de 2022;
- Disponibilidade para atuar em período integral e mobilidade nacional.
Etapas do processo seletivo para o Trainee Next Gen 2025
Etapa 1: Inscrições;
Etapa 2: Avaliações virtuais, que incluem testes de conhecimentos e perfil;
Etapa 3: Dinâmicas de grupo e entrevistas com o time de Recursos Humanos;
Etapa 4: Painel final com a liderança da PepsiCo.
Benefícios do Programa
- Salário competitivo de R$ 10.000,00;
- Plano de desenvolvimento contínuo e oportunidades de crescimento na empresa;
- Plataforma de idiomas gratuita;
- Vale refeição e auxílio transporte ou mobilidade;
- Assistência médica e odontológica;
- Previdência privada;
- Programas de bem-estar e suporte à diversidade;
- Flexibilidade de horário.
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