0 Trainee MRV&CO está com inscrições abertas até do dia 30 de novembro de 2025 e aceita todos os cursos de graduação com formação de Janeiro/2021 à Dezembro/2025.
Conheça a MRV&CO
O Grupo MRV&CO é formado por um conjunto de marcas que oferecem soluções em moradia para diferentes sonhos e necessidades.
Do aluguel inteligente ao primeiro apartamento, da planta flexível ao investimento, do terreno ao condomínio, no Brasil ou no exterior. Seja qual for o sonho ou o momento de vida, ele se reflete nas soluções que o grupo tem a oferecer.
O grupo é composto pelas marcas MRV, Urba, Luggo, SENSIA e Resia.
Programa de Desenvolvimento
O Programa de Trainee MRV&CO 2026 terá duração de 08 a 10 meses, com uma jornada imersiva e multifuncional. Durante o período, os participantes passarão por experiências práticas em Desenvolvimento Imobiliário, Produção, Comercial, Crédito e Marketing.
Diretoria de Desenvolvimento Imobiliário
É nessa Diretoria, que tudo começa. É aqui que o Grupo MRV&CO transforma visão em realidade — identificando terrenos, analisando oportunidades e desenhando os próximos empreendimentos que vão mudar cidades e vidas.
Os profissionais dessa área vivenciam o coração estratégico do negócio, participando desde a prospecção e análise de áreas até a negociação e legalização de terrenos.
Cada decisão conecta produto, localização e pessoas, gerando valor e impulsionando o crescimento sustentável da empresa.
Diretoria Comercial
É nessa Diretoria, que as oportunidades se transformam em conquistas.
A equipe da Diretoria Comercial é responsável por desenvolver e executar as estratégias de vendas e marketing que levam os empreendimentos até o cliente, acompanhando todo o ciclo do produto, do lançamento ao fechamento das vendas.
Trata-se de uma área dinâmica e estratégica, que exige visão de mercado, agilidade e criatividade, com foco total em resultado e experiência do cliente.
Diretoria de Produção
É aqui que o sonho sai do papel e ganha forma.
Na Diretoria de Produção, o desafio é transformar projetos em realidade, garantindo excelência na execução das obras por meio de um modelo de industrialização da produção, conectando as áreas de apoio à operação em campo.
É o lugar ideal para quem busca resultados concretos, deseja entender o negócio de ponta a ponta e quer fazer parte de um time que atua com eficiência, qualidade e sustentabilidade em cada entrega.
Diretoria Luggo e Novos Negócios
Na Luggo, proptech de aluguel residencial do Grupo MRV&CO, o propósito é reinventar a forma de morar, oferecendo experiências únicas.
Além disso, a Diretoria também engloba o “Mundo da Casa”, marketplace que reúne tudo o que o cliente precisa para transformar o novo lar — unindo inovação, conveniência e qualidade de vida.
Trilha de Desenvolvimento e Capacitação
Na última edição, o programa somou mais de 800 horas de formação, combinando conteúdo técnico e comportamental, prática em campo e mentoria personalizada. A trilha de desenvolvimento incluiu:
- Onboarding: 152 horas de imersão na cultura MRV;
- Desenvolvimento Imobiliário: 153 horas de conteúdo teórico e prático com 30 especialistas;
- Comercial: 208 horas entre teoria e campo;
- Produção: 230 horas com foco em gestão de obras e processos construtivos;
- Comportamental: 62 horas de capacitação e seis sessões individuais de coaching;
- Mentoria pós-programa: seis encontros individuais de acompanhamento contínuo.
➡️ ASSISTA A SEGUIR UMA LIVE COM DETALHES DO TRAINEE MRV:
Pré-requisitos
- Graduação de Janeiro/21 à Dezembro/25
- Jornada presencial na sede da empresa em Belo Horizonte (MG)
- Disponibilidade de viagens para conhecer o negócio
- Vivência profissional de dois anos será um diferencial
- Idioma inglês não é obrigatório
Benefícios de ser Trainee MRV&CO
- Remuneração de R$ 8.000
- Assistência médica e odontológica
- VA ou VR, VT
- Seguro de vida e Previdência privada
- Programa de saúde e bem-estar
- Day-off de aniversário;
- Desconto para compra de apartamento MRV,
- Iniciativas voltadas para pais e mães, com acompanhamento gestacional, período de licenças e retorno gradual ao trabalho;
- Licença-paternidade estendida;
- Passagem aérea e/ou terrestre para 03 idas à cidade natal ao longo do programa
