O Programa Young Guns Pipefy 2024 está com inscrições abertas até 31 de dezembro de 2023. As vagas são para Representante de Ventas (SDR), onde os selecionados vão contar com o apoio de profissionais incríveis de diversas áreas, que atuam em vários lugares do mundo graças à nossa cultura de trabalho remoto.
Desde 2017, o Young Guns é a principal porta de entrada para a Pipefy, e já formou talentos em diversas áreas e cargos da empresa. O programa Trainee é disruptivo e este ano tem o foco de acelerar carreiras na área de negócios (Sales).
Durante dois anos, os selecionados terão a oportunidade de desenvolver soft e hard skills essenciais para complementar o sucesso da sua jornada profissional. Tudo feito com o acompanhamento de profissionais incríveis da Pipefy, que diariamente ajudam a construir nosso legado de empoderar pessoas ao redor do mundo.
Com isso, o Programa tem por objetivo fazer com que as pessoas escolhidas participem ativamente dos projetos estratégicos da empresa, enquanto aceleram sua carreira. Ao final da jornada, o Trainee terá a chance de se tornar uma pessoa profissional plena na sua área de atuação, além de contribuir com o time Pipefy por meio de um projeto de conclusão.
Trilha de desenvolvimento do Programa
Soft Skill
- Habilidades baseadas na cultura Pipefy;
- Lifelong Learning;
- Conhecimento em mercado SaaS;
- Customer centricity;
- Desenvolvimento pessoal com foco em: adaptabilidade, agilidade em aprendizado e eficiência;
- E toda e qualquer habilidade para desempenhar seu papel com excelência.
Hardskills – SDR
- Ferramentas de vendas;
- Produto Pipefy;
- Técnicas de vendas;
- Construção e acompanhamento de métricas e indicadores;
- Gerenciamento de métricas (trabalho focado em metas).
Sobre a Pipefy
Criada em 2015, a Pipefy é uma empresa Tech do segmento SaaS (software como solução de negócio) que faz parte do fundo de investimento da OpenView.
Atualmente, possui mais de 4000 empresas em mais de 180 países utilizam o Pipefy, de startups até líderes de mercado, como a Accenture, Visa, GE e Volvo. A empresa conta com um time de +500 pessoas trabalhando remotamente de vários lugares do mundo.
Requisitos para participar do processo seletivo
- Paixão pelo universo de vendas, prospecção e negócios;
- Experiência e paixão por atendimento ao cliente;
- Conhecimentos básicos de informática: Note, Pacote Office e ferramentas do Google;
- Inglês fluente.
Etapas de seleção
Etapa 1: Inscrições,
Etapa 2: Dinâmica de grupo;
Etapa 3: Desafio prático para avaliar atividades técnicas:
Etapa 4: Entrevista final com o time de Pessoas Pipefy;
Etapa 5: Oferta de trabalho.
Previsão de início março/2024.
Benefícios do Programa
- Programa de desenvolvimento de 2 anos;
- Projeto de conclusão;
- Formatura de conclusão do programa de Trainee;
- Vale-alimentação/refeição flexível (Caju);
- Plano de saúde e odontológico;
- Seguro de vida;
- Horário flexível (40h/semana);
- Auxílio home office mensal;
- Subsídio de mobília;
- Assistência psicológica (para você ou dependentes legais);
- Gympass;
- Licença maternidade / Paternidade (6 e 3 meses respectivamente);
- Auxílio para contratação de babá / Escola primária;
- Auxílio para nutrição complementar;
- Plano veterinário;
- Folga de aniversário;
- Licença de casamento (7 dias);
- Licença de luto por pessoas amadas (10 dias);
- Licença de luto animal de estimação (2 dias);
- Auxílio-educação continuada;
- Empréstimo consignado;
- Consultoria financeira;
- Udemy;
- Espaço de coworking.
