O Programa Trainee Solar Coca-Cola está com inscrições abertas até 28 de setembro de 2026.
O programa é voltado à formação dos futuros líderes da companhia, com trilhas de aprendizagem e mentorias com as principais lideranças.
Sobre a Empresa
A Solar Coca-Cola é uma empresa brasileira e uma das maiores fabricantes do Sistema Coca-Cola no mundo, ocupando a 15ª posição global e a 2ª posição no Brasil, com 13 fábricas espalhadas pelo país e cerca de 120 centros de distribuição, entre próprios e terceirizados.
A companhia produz e distribui para aproximadamente 380 mil pontos de venda, impactando positivamente mais de 80 milhões de brasileiros, cobrindo cerca de 70% do território nacional entre as regiões Norte, Nordeste e parte do Centro-Oeste.
A sustentabilidade está presente na relação da empresa com pessoas, comunidades, parceiros e meio ambiente, com diversas iniciativas dentro e fora das fábricas para contribuir com um futuro melhor nos territórios onde atua. A Solar é certificada pelo Great Place to Work (GPTW) como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil.
Sobre o Programa
Com duração de 18 meses, o programa foi criado para desenvolver talentos de perto, gerando impacto positivo não só no negócio, mas na vida de cada pessoa que constrói essa história junto com a empresa.
A trilha de aprendizagem é robusta, com desafios práticos e mentoria direta com as principais lideranças, impulsionando a carreira do trainee rumo a posições de destaque.
Por que ser Solar Coca-Cola?
- Impacto Nacional: entrega sorrisos no Norte, Nordeste e parte do Centro-Oeste, alcançando 70% do território brasileiro.
- Escala Global: um dos 15 maiores fabricantes do Sistema Coca-Cola no mundo e a 2ª maior fabricante do Brasil, impactando milhões de brasileiros.
- Ambiente Reconhecido: certificada pela Great Place to Work (GPTW) como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil.
- Cultura: um ambiente de trabalho seguro e colaborativo, onde a individualidade e a autenticidade das pessoas Solares são o combustível para ir além.
Trilhas do Programa
O programa tem três trilhas, cada uma com foco e requisitos próprios:
- Trainee de Engenharia (CE): lidera o planejamento físico de infraestrutura e gerencia a execução de projetos de melhoria contínua alinhados a soluções sustentáveis de ESG.
- Trainee de Logística (AL e MA): atua no planejamento estratégico e na inteligência de distribuição, liderando a eficiência do fluxo de mercadorias por meio de análise de dados e sistemas de controle de estoque.
- Trainee de Manutenção (MT e BA): garante a confiabilidade, a segurança e a alta performance dos ativos e maquinários das fábricas, resolvendo problemas complexos do dia a dia industrial.
Pré-requisitos
- Cursando ensino superior (bacharelado, licenciatura ou tecnólogo), nas áreas de Logística, Manutenção ou Engenharia
- Graduação concluída entre Janeiro/2021 e Dezembro/2026
- Disponibilidade para atuar em uma das localizações do cargo: Engenharia (CE), Logística (AL e MA) ou Manutenção (MT e BA)
Benefícios
- Salário de R$ 7.500 /mês
- Vale-refeição ou refeitório na unidade
- Plano de saúde e plano odontológico
- Vale-transporte ou fretado
- Seguro de vida
- Participação nos Resultados Solar
- Wellhub (Gympass)
- Desconto nos produtos
- Kit natalino
- Programa de Saúde Emocional
- Telemedicina
- Auxílio-mudança
Etapas do Processo Seletivo
- (1) Inscrições online, em setembro
- (2) Entrevista online e vídeo-entrevista, em outubro
- (3) Dinâmica online e entrevista online, em novembro
- (4) Etapa presencial, em dezembro
- (5) Admissão, em janeiro
