O Futures, Programa de Trainee da Softplan com foco em Inteligência Artificial, está com inscrições abertas até 13 de novembro de 2026.
Com uma jornada de 18 meses, os trainees atuam como a ponte entre o negócio e a IA, em um papel generalista que conecta consultoria de negócios, construção de soluções e gestão de projetos.
Na prática, conversam com as áreas para entender as dores do negócio, prototipam soluções, conduzem iniciativas do início ao fim e mostram o que funcionou. A jornada inclui ainda o Reverse Mentoring, em que o trainee tem a chance de ensinar a liderança, compartilhando a sua visão com quem toma as decisões na empresa.
Sobre a Softplan
A Softplan é uma das maiores empresas de software da LATAM e uma das principais GovTechs do país. Há mais de 36 anos, desenvolve soluções que apoiam a transformação digital do Setor Público.
Esse impacto acontece em escala: as soluções da empresa fazem a diferença no dia a dia de 9 em cada 10 brasileiros (cerca de 91% da população), e a tecnologia da Softplan também transforma a Justiça e a gestão pública na Colômbia, no Peru e na Argentina.
No Futures, é nessa escala que você vai aplicar IA, em produtos que chegam a milhões de pessoas e em desafios de governança, transparência e eficiência que pedem pensamento crítico e soluções simples.
Sobre o Programa
O Futures foi criado para formar pessoas que unem curiosidade, protagonismo e visão de negócio. No programa, a IA serve para resolver problemas reais e gerar resultado de impacto para a Softplan e para os clientes.
O objetivo do Futures é aproximar jovens talentos das lideranças e mostrar como a Inteligência Artificial é usada na tomada de decisões.
Com jornada de 18 meses, o trainee trabalha ao lado de 10 líderes, entre C-level e heads, e aplica IA em produtos que chegam a milhões de pessoas no Brasil, na Colômbia, no Peru e na Argentina, e em desafios de governança, transparência e eficiência.
A jornada é dividida em três momentos, com um softbuddy acompanhando o dia a dia e feedback durante todo o programa:
- Fundação (meses 1 a 3): trilha com o time de IA, dos fundamentos de IA generativa aplicada e do uso seguro até agentes, automação e governança, com ferramentas internas, prática com dados, metodologias ágeis, discovery e prototipação, fechando com um protótipo para um caso real.
- Aplicação (meses 4 a 12): o trainee segue em uma de duas trilhas, a iniciativa LabIA ou as Verticais.
- Aprofundamento (meses 13 a 18): no mês 12, os líderes avaliam as entregas e definem a área em que o trainee segue, e os meses finais preparam a posição depois do programa.
Trilhas do Programa
A trilha de cada pessoa é definida pelo programa ao longo da Fundação, antes da primeira rotação.
- LabIA: Um grupo fixo trabalha unido para propor soluções de IA que cruzam as áreas da empresa.
- Verticais: O trainee passa por três rotações de três meses, cada uma com um líder diferente, conduzindo um ciclo de inovação aberta e soluções de IA.
O que o trainee vai fazer
No dia a dia, o trainee vai:
- Mapear dores e oportunidades: conversar com lideranças e times das verticais e com o Comitê Executivo para entender onde a IA pode destravar resultado
- Criar soluções com IA: propor, prototipar e testar ferramentas internas, automações, agentes ou soluções de parceiros e startups, aprendendo rápido e corrigindo a rota quando preciso
- Estruturar e conduzir iniciativas: definir escopo, cronograma, responsáveis e indicadores, acompanhando cada ação com olhar de PMO
- Conectar áreas: aproximar negócio, tecnologia, jurídico, compras e parceiros para destravar decisões e fazer os projetos andarem
- Apoiar a liderança: participar de reuniões com executivos e heads, levando análises, opções e recomendações
- Estudar o mercado: acompanhar tendências, tecnologias e startups de IA para trazer novidades que gerem valor para a Softplan e para os clientes
- Medir e comunicar resultados: apresentar o que foi testado, o que funcionou e o que foi aprendido, documentando tudo para que outras pessoas deem continuidade
- Aprender e ensinar: viver a imersão em IA, produto e cultura e, no Reverse Mentoring, compartilhar com as lideranças a sua visão sobre IA
Pré-requisitos
- Estar cursando a partir da 5ª fase da graduação ou ter se formado há até 2 anos
- Morar em Florianópolis ou na Grande Florianópolis, ou ter interesse em se mudar
- Ter disponibilidade para atuar parte presencialmente, até 2 vezes por semana, no modelo híbrido
- Apresentar ao menos um projeto em que usou IA na prática
- Estar disponível em novembro e dezembro para provas, hackathon e entrevistas
A vaga também é para pessoas com deficiência (PcD)
Não é necessário ser da área de tecnologia: o que pesa é o projeto de IA apresentado e como a pessoa pensou sobre ele.
Diferenciais
- Participação em empresa júnior ou projetos de extensão
- Espanhol
- Vivências sociais ou voluntárias
- Experiência com gestão de projetos, consultoria ou análise de negócios, mesmo fora de IA
Perfil desejado
- Curiosidade para entender o negócio e olhar o problema antes de pensar na solução
- Protagonismo para tirar ideias do papel e fazer as coisas acontecerem
- Boa comunicação para conversar com públicos diferentes, da liderança aos times técnicos
- Organização para planejar, priorizar e acompanhar várias frentes ao mesmo tempo
- Senso crítico no uso da IA, avaliando resultados, riscos e limites
Benefícios do Futures Softplan
- Salário de R$ 7 mil /mês
- Modelo de trabalho híbrido, com base em Florianópolis/SC
- Auxílio mudança para quem vem de outra cidade
- Mentoria técnica do time de IA e acesso direto a executivos e heads
