O DEXtination – Programa de Aceleração de Carreira 2023 está com inscrições abertas até o dia 14 de outubro de 2022, e busca atrair e desenvolver profissionais para assumirem, ao final do programa, posições-chave de gestão de projetos, processos e equipes, conforme os perfis e oportunidades.
Então, se você possui experiência no mundo corporativo, mindset digital, protagonismo, perfil plural, abertura ao novo, olhar diverso e disponibilidade de mobilidade (âmbito nacional), esta vaga é para você!
A cultura da Dexco busca tornar a empresa um um lugar mais inclusivo, onde os colaboradores possam ser quem realmente são e sejam valorizados pelas suas diferenças. Por isso, busca talentos com características diferentes que queiram embarcar nessa jornada de transformação.
Sobre a empresa
A Dexco é uma companhia multi negócios composta por mais de 13 mil colaboradores que trabalham para proporcionar Soluções para Melhor Viver. São mais de 70 anos de história, que a consolidam como a maior empresa produtora de painéis de madeira industrializada do Brasil, líder de mercado de louças e metais sanitários no hemisfério Sul e uma das líderes do segmento de revestimentos no país.
A empresa acredita que ambientes existem para serem vividos. Para isso, por meio das marcas Deca, Portinari, Hydra, Duratex, Castelatto, Ceusa e Durafloor, oferece soluções que combinam estética e funcionalidade, promovendo conforto e bem-estar.
A Dexco está vivendo um novo ciclo de crescimento, que inclui uma nova jornada digital que faz de nós uma empresa mais moderna, digital, aberta, dinâmica e integrada, com perfil centrado no cliente e consumidor final e em sua jornada, e com a Inovação e o ESG entre seus principais pilares.
Pré-requisitos para participar da seleção
- Graduação (bacharelado) concluída entre dezembro de 2020 e julho de 2022 em cursos/áreas alinhados à empresa;
- Possuir experiência profissional mínima de três anos, seja estágio, empresa júnior, dentre outras;
- Inglês avançado (conforme posições pontuais, para outras é desejável). Espanhol será considerado um diferencial;
- Disponibilidade para mudança a qualquer estado do Brasil.
Etapas do processo seletivo
Etapa 1: Inscrições (setembro e outubro/ 2022);
Etapa 2: Testes online (setembro e outubro/ 2022);
Etapa 3: Dinâmicas em grupo (outubro e novembro/ 2022);
Etapa 4: Painel + entrevista com os gestores (novembro/ 2022);
Etapa 5: Entrevistas finais (dezembro/ 2022);
Início do Programa: janeiro/ 2023.
Benefícios do Programa
- Salário de R$ 6.640,00;
- PLR;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Previdência Privada;
- Vale Refeição;
- Seguro de Vida.
