O Global Trainee Ambev 2026 está com inscrições abertas até o dia 8 de setembro, e é voltado para você que busca mais oportunidades de liderar.
Trainee Ambev, um dos mais aguardados do ano
O Global Trainee Ambev é um Programa voltado para jovens talentos que desejam assumir posições de liderança, enfrentar desafios de alto impacto e contribuir para a transformação digital da companhia.
A jornada tem como propósito desbloquear potencial e preparar os futuros líderes da Ambev. Para isso, oferece a oportunidade de construir carreira em diferentes áreas, vivenciando experiências práticas nas operações, o que possibilita compreender o negócio em profundidade e ampliar a visão estratégica.
Com duração de 10 meses, o Global Trainee promove desafios que incentivam a superação da zona de conforto, ao mesmo tempo em que cria grandes oportunidades de gerar valor para a companhia. Além disso, proporciona vivências internacionais que ampliam a visão de mundo e potencializam o desenvolvimento profissional e pessoal dos participantes.
Áreas de atuação do Trainee Global Ambev
Business
O ecossistema Business da Ambev abrange diversas áreas dedicadas a compreender as necessidades de clientes e consumidores, promovendo soluções conjuntas para a criação e o desenvolvimento de novos serviços e produtos. Entre essas áreas estão Vendas, Trade, Marketing, Financeiro, Gente & Gestão, entre outras.
A primeira experiência dentro desse universo geralmente acontece nas unidades comerciais, com o propósito de oferecer repertório prático e construir uma base sólida que prepara os profissionais para futuras posições de liderança.
Supply Chain
O trabalho da Ambev vai muito além da fabricação e distribuição de cerveja. A atuação está presente em toda a cadeia de valor, desde a negociação para a compra de insumos e a produção do malte, até o momento em que a bebida chega ao consumidor, por meio de uma ampla rede de distribuição logística. O objetivo é sempre proporcionar a melhor experiência possível com os produtos.
O ecossistema de Supply Chain, responsável por todo o portfólio de bebidas, abrange diferentes frentes de atuação: Cervejarias, Refrigeranteiras, Maltarias, Verticalizadas, Centro de Excelência, Centros de Distribuição, além do Centro de Engenharia, Centro de Inovação e Tecnologia Cervejeira e do Escritório de Suprimentos e Sustentabilidade.
Cada operação oferece a oportunidade de atuar em áreas diretamente ligadas à produção das marcas, como Processo Cervejeiro, Produção de bebidas não alcoólicas, Controle de Qualidade, Gestão Ambiental, Envase, Manutenção, Gente & Performance e Logística. Há também possibilidades em setores administrativos, incluindo Suprimentos, Sustentabilidade, Controle Logístico, Direct to Consumer e Marketplace, garantindo uma experiência completa de aprendizado e impacto em toda a cadeia produtiva.
A primeira experiência dentro desse universo geralmente acontece nas unidades comerciais, com o propósito de oferecer repertório prático e construir uma base sólida que prepara os profissionais para futuras posições de liderança.
Pré-requisitos para participar do processo seletivo
- Conclusão da graduação (Ensino Superior) entre dezembro/2023 e dezembro/2025;
- Ter disponibilidade para morar em qualquer estado do Brasil e atuar presencialmente das unidades Ambev;
- Ter, até dezembro/2025, no máximo 2 anos de experiência profissional em tempo integral (com vínculo empregatício) após a conclusão da primeira graduação;
- Ser proficiente em inglês (nível intermediário e/ou avançado) para conduzir conversas e atuar profissionalmente no idioma.
Etapas do processo seletivo
Etapa 1: Inscrições;
Etapa 2: Testes online (18/8 a 10/9);
Etapa 3: Etapa de vídeo (18/8 a 15/9);
Etapa 4: Entrevista online (setembro e outubro);
Etapa 5: Business game (novembro);
Etapa 6: Painel final (novembro);
Admissão: janeiro/2026.
Benefícios do Trainee Ambev
- Salário R$ 9.000,00;
- Vale-refeição ou refeitório no local;
- Vale-transporte ou fretado;
- Previdência privada;
- Participação nos lucros e resultados;
- 13º salário;
- Abono assiduidade;
- Cesta de Natal;
- Venda funcionário;
- Plano médico;
- Plano odontológico;
- Desconto em farmácia;
- Seguro de vida;
- Wellhub (antigo Gympass).
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